我校组织中高层管理人员赴西安欧亚学院参加 “创新设计与质量提升研修班

  为进一步提升学校中高层管理人员领导素质和业务能力，推进学校转型发展，提升教育教学质量，8月1日-5日，院长杨捷带领学校中高层管理人员一行78人，赴西安欧亚学院参加 “创新设计与质量提升研修班”。 研习的内容主要围绕思维模式与质量提升展开，旨在提升学校中高层管理人员的战略视野、创新思维及管理能力。

8月2日上午，在开班仪式上，西安欧亚学院校长助理、教务处处长张乐芳介绍了西安欧亚学院的概括，并表达了对各位学员学有所成、学有所获的美好祝愿。

杨捷做开班动员讲话。他指出，在全国高等教育发生变革、学校全面深化改革、转型发展的攻坚时期，中高层管理人员加强学习、提升能力不仅事关当前工作，而且直接关系学校的未来发展；与高等教育尤其是学校发展的新形势新任务相比，中高层管理人员还有一些亟需提升的地方，迫切需要更新、优化知识结构，拓宽眼界视野，增强能力本领；此次集中培训，体现了学校对中高层管理人员学习的重视、对干部队伍培养的力度和决心。希望通过对标西安欧亚学院，切实增强中高层管理人员面对学校改革“深水区”勇于担当的素质和能力，提升战略理解力与执行力。

此次研修班是以创新设计思维&“拥抱”变革、管理实践经验重点研习、管理团队思维模式更新为研修目标，研修内容包括批判性思维、“以学生为中心”的学生事务改革、战略性人力资源管理、“以学生为中心”的教育质量观及管理实践、欧亚学院通识教育改革、战略性财务管理、欧亚学院信息化、面向未来教育的后勤管理等课程，由西安欧亚学院董事长胡建波、校长刘瑾等8人授课团队进行讲授。

研修期间，全体学员参观了西安欧亚学院校史馆、图书馆、学生生活区、艾德艺术设计学院等，深入了解西安欧亚学院办学理念、教育教学设施及信息化建设情况等。

西安欧亚学院是我国较早向应用技术大学转型的民办高校之一，作为国家教育体制改革试点单位、国家教育信息化试点单位，在全国民办高校中发挥着示范作用。该校凭借“国际化、应用型、新体验”的办学理念、“以学生为中心”的质量原则和发展方向，走出了一条独特的发展道路，在内部管理体制、信息化建设、学生管理等方面拥有宝贵经验。

通过此次深入学习西安欧亚学院的建设和管理经验，为学校深化双院制改革、推进信息化建设、后勤改革等工作提供了思路；不仅有利于我校加强与同类高校的交流和沟通，也有利于提高我校管理水平和应用型人才的培养质量。学校中高层管理人员一致表示，今后工作中将会用全新的状态、全新的思路、全新的业绩，为学校转型发展做出全新的贡献。